Process & Support Specialist (w/m/d) 80-100% Dietlikon
- Derendinger AG
- Dietlikon
- Präsenz / Mobil
- Berufserfahrung
- Voll/Teilzeit
Process & Support Specialist (w/m/d) 80-100% Dietlikon
Als Schweizer Marktleader für Autoersatzteile gestalten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mit. Wir sind der Motor der Branche. Wir bringen dich voran!
Was wir bieten:
- Ein bewährtes, kollegiales und werteorientiertes Mitarbeiterumfeld mit flachen Hierarchien
- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit und die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln
- Attraktive Anstellungsbedingungen
- Förderungen von interner und externer Weiterbildung
- Als Marktführer bieten wir ambitionierten Menschen attraktive Karrieremöglichkeiten und unternehmerischen Gestaltungsspielraum
- Vergünstigungen sowie Rabatte in der Automobilbranche
- Viele Vergünstigungen und Angebote von Top-Markenanbieter für Online-Shopping, Veranstaltungen, Aktivitäten, Reisen und vieles mehr
- Vergünstigungen bei der Spital- und Zusatzversicherung bei diverse Versicherungen
- Attraktive Entlöhnung inkl. 13. Monatslohn
- Flexible BVG-Planung mit wählbaren Sparplänen und einem erhöhten Arbeitgeber Anteil
- Eigenes Personalrestaurant zu attraktiven Preisen
- Sehr guter Anschluss an öffentlichen Verkehr
- Kostenlose Parkplätze
- Mind. fünf Wochen Ferien
- Homeoffice
- Möglichkeit zusätzliche Ferientage einzukaufen
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Automobilbranche, idealerweise als Ersatzteilverkäufer/-in oder als Detailhandelsfachfrau / Detailhandelsfachmann
- Begeisterung, Wissen weiterzugeben sowie Affinität zum Unterrichten
- Sehr gute Microsoft -365-Kenntnisse sowie Erfahrung mit modernen ERP-Tools, idealerweise auch von Microsoft
- Hohe Affinität zur IT (ERP) und Prozessen
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
- Reisebereitschaft
- Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Französisch zwingend erforderlich; Englischkenntnisse und Italienischkenntnisse von Vorteil
Deine Aufgabe:
- Schulungen: Planung, Organisation und Durchführung von Online- und Präsenzschulungen zu Prozessen und OE-Teile-Verkauf für Mitarbeitende
- Schulungsunterlagen & Lernvideos: Entwicklung und Aktualisierung von Schulungsunterlagen und Lernvideos für verschiedene Tools und Anwendungen
- Key-User-Aufgabe: Organisation und Durchführung Online- als auch Präsenzschulungen und Workshops für Key-User
- Support: Ansprechpartner bei internen Fragen
- Projekte: Mitwirken in diversen Projekten
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Weitere Informationen
- Der Rekrutierungsprozess besteht in der Regel aus zwei Interviewrunden vor Ort.
- Aus administrativen sowie datenschutztechnischen Gründen werden ausschliesslich Bewerbungsdossiers berücksichtigt, welche über den Online-Bewerbungslink hochgeladen werden.
- Für diese Stelle werden keine Bewerbungen von Personalvermittlungen berücksichtigen.
- Giovanna Ferraro
- HR Division Manager
- Dusko Krstic
- Head of Business Process & Support
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